İLGİ Coaching olarak , koçluk kavramlarını netleştirmek ve mevcut yapı içine koçluk uygulamalarını entegre etmek için gerekli tasarımları yapıyoruz. |
|
Yeni pazar ve iş gereksinimleri, insan kaynakları departmanlarının rolünü stratejik iş ortağı olmaya yönlendiriyor. Stratejik iş yönetimi ise ,her atılan adımın stratejiye uygun olmasını gerektiriyor. |
|
|
Mevcut bir organizasyonel yapının içine koçluk ve koçluk kültürünü yerleştirmek de önemli ve stratejik yaklaşım isteyen bir adımdır. Biz koçluk uygulamaları için, stratejik, taktiksel ve entegre yaklaşımları arasındaki farkı ayırt eden deneyim ve bakış açısı ile koçluk süreçlerinin oluşturulmasında danışmanlık vererek, tecrübemizi paylaşmaya hazırız. |
|
| Ayrıca, aşağıdaki hizmetleri sunuyoruz |
|
 |
Müşteri ihtiyaçlarına göre özel koç havuzu oluşturmak |
|
|
Koç ve danışan ortaklığının başarıyla oluşturulması |
|
|
Koçluk aktivitelerinin raporlanması |
|
|
Koçluk sonuçlarının değerlendirilmesi |
|
|
Kalite standartlarının yerleştirilmesi ve takibi |
|
|
Bu program , koçlukla ilgili konuları doğru şekilde sisteminize entegre etmek amacıyla tasarlanmıştır |
